Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe le Groupe conçoit, construit, finance et exploite des réseaux de chaleur et de froid alimentés  alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.

Rattaché au Service Ingénierie de la Direction des Travaux et de l'Ingénierie, votre mission principale en tant qu'Ingénieur(e) Projet en CDI à Lyon (69) sera de réaliser les études d'avant-projet permettant de répondre aux  appels  d’offres  de  Délégation  de  Service  Public  ou  au développement des réseaux en exploitation : 

• Réaliser des  études  conceptuelles d’avant-projet  (production,  réseaux  et sous-stations) en suivant les standards et méthodologie du Groupe

• Modéliser sous Termis les réseaux de chaleur à créer ou à développer

• Évaluer les budgets des travaux, ainsi que les CEE et subventions allouables

• Réaliser des pièces techniques (mémoires techniques, notes de calcul, planning, plans etc.)

• Aider  à  la  réalisation de standards de conception, de retours d’expériences techniques et économiques, nouveaux outils de conception

Pour vous épanouir chez Coriance :

• Etre issu(e) d'une formation Ingénieur dans les domaines « Thermique énergétique », « Génie des Procédés », « Performance Énergétique » ou équivalent

• Avoir un expérience d'au moins 2 ans en tant qu'Ingénieur dans le domaine de l'Energie (idéalement dans les Réseaux de Chaleur) 

• Maîtrise nécessaire des logiciels bureautiques (Excel, Word, Outlook, Power Point etc.)

• Rigueur, sens du relationnel, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des atouts cruciaux pour exceller dans ce rôle et évoluer au sein de notre Groupe

• Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence

Vos conditions de travail et avantages :

Rémunération et primes :

• Rémunération annuelle versée sur 13 mois

• Prime d’ancienneté 

• Prime individuelle (bonus) 

• Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 

• Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 

Congés et absences :

• 25 jours de congés payés par an 

• à partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels)

• Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 

• Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 

• Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)

Mobilité et restauration :

• Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 

Télétravail  :

• Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté selon l'accord de votre manager

• Indemnités journalières de télétravail 

• Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 100€

Santé et prévoyance :

• Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur

Avantages sociaux :

• Chèques vacances 

• Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 

• Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue

Le Groupe Coriance en chiffres  :

• +550 collaborateurs 

• 45 sites d’exploitation en France et en Belgique 

• 325 millions de chiffres d’affaires en 2024 

• 86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion.

En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndex®AtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.